Código ético · Escuela Internacional de Porteo

Así trabajamos.
Así nos comprometemos.

Desde el principio, este proyecto ha estado sostenido por unos valores claros: honestidad, rigor, respeto y compromiso real con las familias y con las profesionales que se forman aquí. Lo que lees en esta página no es un documento decorativo. Es la forma en que trabajamos, la misma que transmitimos a cada asesora que forma parte de la Escuela Internacional de Porteo.

El origen · Mimos y Teta · 2006

Todo empezó con un decálogo publicado en un blog

Hace muchos años, cuando abrí Mimos y Teta, publiqué un decálogo que resumía cómo quería trabajar: priorizar el asesoramiento por encima de la venta, no vender lo que no creía bueno, no aprovechar el trabajo de otros, fomentar la competencia sana y predicar con el ejemplo en el trato a las familias. Con los años, la tienda evolucionó hacia una escuela, pero los valores son exactamente los mismos. Lo que ha cambiado es la forma. Lo que no ha cambiado es la esencia.

Nuestro decálogo como escuela

Nuestra prioridad es formar, no vender

Cada decisión sobre formación parte de lo que es mejor para el alumnado y para las familias que acompañará, no de lo que es más rentable para la Escuela.

No enseñamos lo que no creemos

Todo el contenido de nuestros programas está respaldado por criterio, estudio y coherencia. No incluimos enfoques, marcas o recursos que no cumplan nuestros estándares.

Competencia sana, nunca desleal

Creemos en un sector fuerte y colaborativo. No aprovechamos el trabajo de otras profesionales ni fomentamos prácticas que perjudiquen al conjunto del sector.

Honestidad por encima del beneficio

Si una persona no encaja en nuestra formación o necesita algo diferente, se lo decimos. No inscribimos por inscribir.

Las familias primero, siempre

Formamos asesoras que priorizan la necesidad real de cada familia por encima de cualquier interés comercial o de marca.

Confidencialidad y respeto

Las familias que confían en nuestras asesoras merecen discreción absoluta. Nunca se compartirán datos, imágenes o situaciones sin consentimiento expreso.

Trabajo en equipo y colaboración

Cuando una situación lo requiere, las asesoras formadas en la EIP saben colaborar con otras profesionales. El ego no tiene cabida cuando está en juego el bienestar de una familia.

Predicamos con el ejemplo

No pedimos a nuestras alumnas lo que no hacemos nosotras. La ética que transmitimos es la misma que aplicamos en cada decisión de la Escuela.

Excelencia sin rigidez

Buscamos la máxima calidad en la formación, pero desde un acompañamiento humano, cercano y respetuoso con los tiempos de cada persona.

Identidad de marca con responsabilidad

El uso del nombre, logo e imagen de la Escuela Internacional de Porteo conlleva responsabilidad. Nuestras asesoras lo saben y lo respetan.

Lo que se incluye en nuestro contrato de formación

Compromiso ético y de calidad. Cada asesora formada en la EIP se compromete a mantener el nivel ético y el compromiso con las famil con las familias que se transmite durante la formación, siendo consciente de que lleva un nombre y una marca reconocible como garantía de seriedad, honestidad y trabajo bien hecho.

Confidencialidad absoluta. La asesora se compromete a mantener la confidencialidad de las familias a las que acompaña, no revelando nunca detalles ni imágenes de las mismas sin su consentimiento expreso.

Colaboración, nunca competencia desleal. Cuando sea necesario, la asesora trabajará en colaboración con otras profesionales. En ningún caso actuará con competencia desleal hacia otras asesoras de porteo.

Respeto al trabajo de otras profesionales. La asesora formada en la EIP se compromete a no aprovecharse, a sabiendas, del trabajo, la cartera de clientes, las colaboraciones o las relaciones profesionales de otras asesoras o compañeras del sector. Entendemos que una comunidad profesional sólida se construye desde el respeto mutuo, la lealtad y la conciencia de que el éxito de una no tiene que venir del perjuicio de otra. La competencia desleal, en cualquiera de sus formas, es incompatible con los valores de esta Escuela y con el perfil de profesional que aquí se forma.

Protección del contenido y la metodología de la Escuela. La formación recibida en la Escuela Internacional de Porteo —incluyendo temario, materiales, recursos, tareas, estructuras de programa y cualquier contenido propiedad de la EIP— es de uso exclusivamente personal y profesional de la asesora. Queda expresamente prohibida su reproducción, adaptación o uso como base para crear formaciones propias, programas paralelos o cualquier producto formativo que replique, total o parcialmente, el trabajo desarrollado por la Escuela. La asesora entiende que acceder a esta formación es un privilegio que conlleva responsabilidad intelectual y ética, y que el conocimiento compartido aquí no puede convertirse en materia prima para proyectos que compitan directamente con quien lo generó.

Cuidado del buen nombre de la Escuela. La asesora se compromete a mantener la honorabilidad y el buen nombre de todas las integrantes del equipo de la EIP, sus formadoras y compañeras de promoción.

Separación de roles cuando también se vende. Si la asesora también comercializa productos relacionados con el porteo o la maternidad, sabrá diferenciar ese rol del de asesora, priorizando siempre la necesidad real de la familia por encima del interés en vender un producto concreto.

Claridad cuando se combinan actividades profesionales. Si la asesora ejerce otras actividades profesionales no relacionadas con el porteo, cuidará de no mezclarlas innecesariamente cuando ha sido contratada como asesora, salvo que sea oportuno y la familia así lo requiera.

Servicio excelente y profesional. La asesora se compromete a satisfacer las necesidades de las familias con el máximo nivel de calidad, rigor y acompañamiento que su formación le permite ofrecer.

Uso responsable de la marca. La asesora podrá identificarse como Asesora de Porteo formada en la Escuela Internacional de Porteo mientras pertenezca activamente a la comunidad de asesoras y cumpla con los criterios éticos de la Escuela. No tiene ningún derecho sobre el nombre, el logo ni la imagen corporativa de la Escuela, ni licencia para modificarlos.

Este código está incluido en el contrato de nuestra formación. Es una forma de entender el oficio. Cuando alguien se forma en la Escuela Internacional de Porteo, no solo adquiere conocimientos técnicos: adopta una manera de acompañar a las familias que pone la ética, la honestidad y la excelencia por delante de cualquier otro interés. Eso es lo que diferencia a una asesora formada aquí. Eso es lo que llevo defendiendo desde 2006 y el porqué hoy Katherine es mi socia. NOHEMÍ HERVADA Y KATHERINE PARADA

Así trabajamos. Así nos comprometemos.

Todo empezó con un decálogo publicado en un blog

Nuestro decálogo como escuela

Lo que se incluye en nuestro contrato de formación

Estamos aquí para acompañarte

Así trabajamos.
Así nos comprometemos.